Pravilnik o plačah, drugih prejemkih in stroških v zvezi z delom je dokument, ki ureja področje plač in drugih osebnih prejemkov zaposlenih v organizacijah. Namen pravilnika o plačah je določiti jasna in pregledna pravila glede oblikovanja, izračunavanja ter izplačevanja plač zaposlenim v podjetju ali organizaciji. Potrebujete pomoč pri pripravi pravilnika o plačah ali pri pripravi kakšnega drugeg... data.si več »
Več iz medija
Mit o denarju: Zakaj nas stara šola stane več?
Mit o denarju ali nasvet, ki ste ga že slišali je zagotovo: »Kdor varčuje, ta ima,« »Denar ne raste na drevesu« ali pa »Dolgov se je treba izogibati.« Ti... data.si več »
Potek pogodbe za določen čas
Potek pogodbe za določen čas je eden najpogostejših načinov prenehanja delovnega razmerja. Ker pogodba vsebuje vnaprej določen datum ali razlog prenehanja, se... data.si več »
Google: pomembna odločitev Sodišča EU za varstvo konkurence
Google je izgubil pomemben pravni spor pred Sodiščem Evropske unije, ki je zavrnilo pritožbo podjetja zoper odločitev Evropske komisije. Ta je Googlu leta 2018... data.si več »
Delo tujca v vašem podjetju
Delo tujca v vašem podjetju zahteva tudi ureditev kadrovskih formalnosti, kamor spada tudi prijava in odjava delavca, vendar pa morajo tujci urediti tudi drugo... data.si več »
Dejavnosti v popoldanskem s.p. – katere so poletni hit?
Dejavnosti v popoldanskem s.p. so pogosto povezane z dodatnim zaslužkom ob redni zaposlitvi. Za registracijo popoldanskega s.p. se odločajo posamezniki, ki so... data.si več »
Vložitev napovedi za odmero dohodnine le še do konca meseca
Vložitev napovedi za odmero dohodnine je obvezna za vse zavezance, ki do predpisanega roka niso prejeli informativnega izračuna dohodnine, čeprav so v letu... data.si več »
Postopek registracije d.o.o. – kaj potrebujete in kako...
Postopek registracije d.o.o. lahko družbenik družbe ali več njih, opravi s pomočjo referenta DATA točke. Na DATA točki družbenik lahko registrira enoosebni... data.si več »
Zamuda pri plači: Kdaj lahko delavec poda izredno odpoved?
Zamuda pri plači ni le neprijetnost, temveč lahko predstavlja tudi hujšo kršitev delodajalčevih obveznosti. V določenih primerih lahko delavec zaradi zamude... data.si več »